СЕНТЯБРЬ

Ноябрь 2017
ПнВтСрЧтПтСбВс

3031123456789101112131415161718192021222324252627282930123

Телефоны Технической поддержки операторов связи Забайкальского края



 


 



 


 



 



 

В Н И М А Н И Е плательщиков страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование, производящих выплаты физическим лицам !

 ОтОделение ПФР по Забайкальскому краю напоминает, что Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации  от 22.10.2012 года № 329н  утвержден Административный регламент предоставления Пенсионным фондом Российской Федерации государственной услуги по приему от плательщиков страховых взносов Расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование.

В соответствии с п.19 регламента Расчеты по форме РСВ-1 ПФР и по форме РСВ-2 ПФР (для глав КФХ) могут быть представлены плательщиками страховых взносов через многофункциональные центры (МФЦ), но только в том случае, если в отчетном периоде, за который представляется Расчет, не производились выплаты и иные вознаграждения физическим лицам и, соответственно, не начислялись и не уплачивались страховые взносы на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование.  

Сообщаем, что 19 августа текущего года подписано Дополнительное Соглашение между Краевым государственным учреждением «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Забайкальского края» и Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Забайкальскому краю, согласно которого перечень услуг, оказываемых МФЦ, расширился, в том числе появилась дополнительная услуга: Прием от плательщиков страховых взносов Расчетов по начисленным и уплаченным страховых взносам на ОПС и ОМС.

В Н И М А Н И Е плательщиков страховых взносов на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование, производящих выплаты физическим лицам !

 Отделение ПФР по Забайкальскому краю сообщает, что с 01 октября 2014 года в территориальных органах ПФР будет проводиться прием отчетности за  9 месяцев 2014 года.

Страхователи представляют Расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на ОПС и ОМС по форме РСВ-1 ПФР, которая состоит из Разделов 1-6, включая сведения о сумме выплат и иных вознаграждений и страховом стаже (Раздел 6 (ИС)).

Напоминаем, что работодатели, имеющие рабочие места, которые дают право работнику на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме основных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование уплачивают страховые взносы по дополнительным тарифам.

Начисление и уплата СВ по дополнительному тарифу является одним из условий для приобретения работником права для досрочного назначения трудовой пенсии по старости.         Плательщики, у которых среднесписочная численность физических лиц превышает 50 человек, представляют отчетность в электронной форме с электронной подписью.

Установленный законом срок для представления отчетов - не позднее 17.11.2014 года, но прием документов производится по утвержденным графикам.

Необходимая информация размещена на сайте ОПФР (www.pfrf.ru/ot_zabal/).

Напоминаем, что:

- непредставление Расчета в установленный срок влечет за собой предъявление штрафа в размере 5 процентов суммы страховых взносов, начисленной к уплате за последние три месяца отчетного (расчетного) периода за каждый полный или неполный месяц, но не более 30 процентов и не менее 1000 рублей;

- несоблюдение порядка представления Расчета в электронном виде влечет взыскание штрафа в размере 200 рублей;

- за представление страхователем неполных и (или) недостоверных сведений о застрахованных лицах к такому страхователю применяются финансовые санкции в виде взыскания 5 процентов от суммы страховых взносов, начисленной к уплате в Пенсионный фонд Российской Федерации за последние три месяца отчетного периода, за который представлены неполные и (или) недостоверные сведения о застрахованных лицах,

что может не благоприятно повлиять на финансовое состояние Вашей организации или предприятия.

Чтобы не нарушать прав застрахованных лиц (будущих пенсионеров), необходимо очень ответственно подходить к заполнению отчетности в установленном порядке и представлению ее в установленный срок и в полном объеме.

Пенсионные накопления выплачиваются

Более 23 тысяч Забайкальских пенсионеров получили средства из своих пенсионных накоплений

С 1 июля 2012 года Пенсионный фонд начал прием заявлений от граждан на выплату накопительной части трудовой пенсии. Территориальными органами ПФ РФ по Забайкальскому краю на 1 сентября 2014 года  принято 30706 заявлений о  назначении выплат за счет средств пенсионных накоплений.

Большинство обратившихся (24454 человека)  получили свои пенсионные накопления в виде единовременной выплаты. Суммы пенсионных накоплений этих граждан в среднем составляют 9,3 тыс. рублей.

17 пенсионерам была назначена срочная пенсионная выплат, сроком не менее чем на 10 лет. Ее средний размер составил  903,70 рубля. 65 пенсионеров свои пенсионные накопления получили в виде ежемесячной выплаты накопительной части трудовой пенсии по старости в течение всей жизни. Ее средний размер составил 1373,82 рубля.

Для получения выплат из средств пенсионных накоплений гражданин должен иметь право на назначение трудовой пенсии (или уже являться пенсионером), а также иметь средства пенсионных накоплений, зафиксированные на индивидуальном лицевом счете в ПФР. Пенсионерам, которые являются получателями  досрочной трудовой пенсии (медицинские и педагогические работники, северяне, работники вредных производств и т.д.), не нужно дожидаться наступления общеустановленного пенсионного возраста (55 лет женщины и 60 лет мужчины).

 Выплата средств пенсионных накоплений осуществляется в заявительном порядке. Свои заявления граждане должны подавать в территориальный орган ПФР или в тот негосударственный пенсионный фонд (НПФ), куда они перевели собственные пенсионные накопления.

Также средства пенсионных накоплений могут быть выплачены и правопреемникам умершего гражданина, если смерть гражданина наступила до назначения ему выплаты пенсионных накоплений.

 Рассчитывать на выплату накопительной части пенсии могут граждане, достигшие общепринятого пенсионного возраста:

1. Мужчины 1953 года рождения и женщины 1957 года рождения и моложе.

При условии, что в период с 2002 года они работали, и за них работодатели уплачивали страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии.

2. Участники Программы софинансирования пенсионных накоплений.

При условии, что они делали добровольные взносы в рамках Программы.

3. Индивидуальные предприниматели, вне зависимости от возраста уплачивающие страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии и достигнувшие пенсионного возраста.   При условии ежегодной уплаты фиксированного платежа.

Если пенсионер подходит по этим условиям, то ему необходимо обратиться в Пенсионный фонд РФ по месту жительства и подать соответствующее заявление. Специалисты выяснят, какая выплата положена пенсионеру: единовременная, срочная (от 10 лет и более, на нее могут рассчитывать только пенсионеры – участники программы софинансирования пенсий)  или обычная накопительная (на протяжении всей жизни).

Если накопительная часть пенсии находится в негосударственном пенсионном фонде, пенсионеру необходимо направить свое заявление в ближайший его филиал.

Например, пенсионер обратился с заявлением о выплате единовременной выплаты 17 июля 2014 года. В соответствии с порядком заявление о назначении единовременной выплаты рассматривается не более чем 1 месяц и принимается решение о назначении либо об отказе. В данном случае решение вынесено в июле 2014 года и по состоянию на 1 августа направлена заявка в ПФР на финансирование указанной выплаты. Финансирование поступает из ПФР в течение августа. В соответствии с порядком выплата назначенной единовременной выплаты производиться в течение двух месяцев. При подготовке доставочных документов на выплату пенсий на сентябрь данные суммы включаются на выплату и перечисляются туда же, куда и зачисляется пенсия. 

С 2015 года обращаться за единовременной выплатой средств пенсионных накоплений можно будет один раз в пять лет

В июле текущего года принят новый Федеральный закон*, в соответствии с которым граждане, имеющие накопительную пенсию, смогут обращаться за ее единовременной выплатой не ранее чем через пять лет со дня предыдущего обращения.

 Если ранее граждане, получившие свои пенсионные накопления в виде единовременной выплаты и продолжающие формировать накопительную пенсию за счет страховых взносов, либо в рамках программы  софинансирования, могли обращаться за выплатой средств ежегодно, то с 2015 года повторно обратиться за выплатой они смогут не ранее чем через 5 лет со дня предыдущего обращения, при назначении выплаты накопительной пенсии мы будет смотреть на дату предыдущего обращения.

*Федеральный закон от 21.07.2014 N 216-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием федеральных законов «О страховых пенсиях» и «О накопительной пенсии»

   Нужны отчёты в электронном виде

Уважаемые страхователи!

Закончилась отчётная кампания.

18 955  забайкальских страхователей представили отчётность в ПФР за 1 полугодие 2014 года. Из них чуть более 60 % (или 11 593) представили отчёты в электронной форме с электронной цифровой подписью.

Обращаем Ваше внимание на изменения в законодательстве, которые вступят в силу с 1 января 2015г. в связи с принятием Федерального закона от 28.06.2014г. № 188-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного социального страхования».

С 2015г. расчеты в электронной форме по начисленным и уплаченным страховым взносам должны будут подавать в ПФР РФ плательщики, у которых среднесписочная численность работников за предшествующий расчетный период составила более 25 человек (ч. 10 ст. 15Закона № 212-ФЗ). В настоящее время такой порядок представления отчетности предусмотрен для случаев, когда среднесписочная численность работников превышает 50 человек. При этом уплачивать взносы необходимо в рублях и копейках.

Кроме того, с 2015г. в электронном виде следует представлять сведения персонифицированного учета на25 и более работающих у плательщика застрахованных лиц. Напомним, что сейчас такая обязанность предусмотрена для страхователей, которые подают сведения в отношении 50 и более человек.

Особо следует отметить изменения, касающиеся электронного взаимодействия плательщиков страховых взносов с органами контроля. Например, заявление о зачёте (о возврате) суммы излишне уплаченных (взысканных) страховых взносов можно будет подать не только в письменной форме, но и в форме электронного документа ( ст. ст. 26, 27 Закона № 212-ФЗ).

Отделение Пенсионного фонда России по Забайкальскому краю предлагает страхователям подключиться к системе электронного документооборота ПФР и представлять отчётность в электронной форме. Внедрение электронного документооборота между страхователями и органами ПФР сокращает трудозатраты как организаций, так и территориальных органов ПФР при приёме и обработке отчётности, обеспечивает своевременность и оперативность представления отчётности страхователями.

Страхователи, формирующие отчётность с нулевыми данными, могут представить отчётность через некоторые аккредитованные удостоверяющие центры бесплатно!

 

 

Пенсионные права переведём в баллы

1 января.2015 года вступает в силу Федеральный закон  «О страховых пенсиях». Он вводит новый порядок формирования пенсионных прав и начисления пенсий – с 2015 года пенсионные права будут учитываться в баллах.

Все пенсионные права (стаж, заработок, страховые взносы), заработанные до вступления в силу нового закона расчетным путем будут переведены в баллы и зафиксированы на индивидуальном лицевом счете.

Стаж, приобретенный до 01 января  2002 года, будет учитываться в случае, если данные о трудовой деятельности включены в индивидуальный лицевой счет.

 В 2003-2004 годах работодатели уже предоставляли в ПФР информацию о трудовом стаже своих работников за период до 2002 года. Проведена оценка пенсионных прав почти 230 000 жителей края. Однако, остались граждане, на индивидуальных лицевых счетах которых эти сведения отсутствуют.

В настоящее время Пенсионным фондом России выявлено более 150 000 лицевых счетов жителей Забайкалья, в которых отсутствуют данные о стаже до 2002 года. Возможно, в 2003-2004 годах эти люди не работали или находились в отпуске по уходу за ребенком. Не стоит беспокоиться тем, у кого трудовая деятельность началась после 2002 года.

По вопросам, связанным с наличием на  индивидуальном лицевом счете сведений о трудовом стаже, необходимо обращаться в территориальные органы ПФР по месту жительства. Также информацию можно получить по телефону Отделения ПФР по Забайкальскому краю – (3022) 36-94-54.

  

Рабочее место страхователя

В территориальных органах ПФР Забайкальского края для сокращения времени ожидания и приема в залах клиентских служб внедрены зоны самообслуживания, оснащенные стационарными компьютерами, информационными терминалами (инфоматами), с помощью  которых можно самостоятельно получить необходимую информацию.

  Отделением ПФР проводится работа по улучшению условий приема населения в клиентских службах территориальных органов.

В зоне самообслуживания для страхователей установлено рабочее место: стационарный компьютер и принтер.

 Специалистами Отделения разработан электронный сервис, позволяющий страхователю:

- воспользоваться «Личным кабинетом страхователя»;

- перейти на сайт Пенсионного фонда;

- сформировать и проверить отчетность;

-изучить нормативно-правовую базу, в том числе ознакомиться с Административными регламентами.

Интерфейс прост и удобен в обращении. Также для удобства страхователей разработана пошаговая инструкция.

 

 

ВМЕСТЕ С ПРОФСОЮЗАМИ

 

Участники международной конференции « Роль профсоюзов в продвижении стандартов достойного труда» обсудили вопросы,  касающиеся формирования пенсионных прав граждан РФ. Также на форуме было принято решение продолжить сотрудничество профсоюзов с пенсионным ведомством по проведению информационно-разъяснительной работы в трудовых коллективах Забайкальского края.

 Всего более 100 человек приняли участие в конференции.  В их числе заместитель министра труда и социальной защиты Андрей Пудов, заместитель председателя Независимых профсоюзов России Давид Кришталь, заместитель председателя правления Пенсионного фонда РФ Николай Козлов, губернатор края Константин Ильковский, начальник Управления ПФР в Сибирском федеральном округе Олег Драпеко, руководители  региональных Отделений ПФР СФО.

 Открывая конференцию, председатель Забайкальского профобъединения  Зоя Прохорова, напомнила присутствующим о том, что ещё в апреле текущего года Федерация независимых профсоюзов России и Пенсионный фонд РФ подписали дополнительное соглашение о совместном проведении разъяснительной работы в трудовых коллективах, чтобы довести до каждого работающего гражданина информацию о новом порядке формирования пенсионных прав и расчета пенсий с 2015 года. Зоя Федорова отметила, что такая работа в Забайкальском крае проводится, и будет проводиться в дальнейшем.

 Участники конференции много говорили о том, что нужно сделать, чтобы труд работающих людей в нашей стране приблизился к мировым стандартам и оценивался справедливо. Один из докладчиков, управляющий Отделением ПФР по Забайкальскому краю Галина Михайленко, пояснила, что стандарты достойного труда тесно связаны с совершенствованием пенсионного законодательства и повышением уровня пенсионного обеспечения граждан:

 -  Пенсионный фонд осуществляет социальную защиту настоящих и будущих пенсионеров. И здесь наши задачи с профсоюзами совпадают. Мы также как и они стоим на защите прав и интересов работников в сфере труда и иных, связанных с ним отношений.

  Принятые и  вступающие в силу с 1 января 2015г  Федеральные Законы «О страховой пенсии» (400-ФЗ) и «О накопительной пенсии» (424-ФЗ),  существенно меняют  подход к оценке и учету пенсионных прав застрахованных лиц, формулу расчета страховой пенсии и необходимые условия для ее назначения.

 Минимальный требуемый стаж для права на страховую пенсию увеличен до 15 лет вместо 5 требуемых в настоящее время.

Законом предусмотрены переходные положения - в 2015 году минимальный требуемый стаж составит 6 лет и т. д. пока не достигнет 15 лет (будет прибавляться по одному году каждый последующий год).

Введен новый параметр оценки пенсионных прав - индивидуальный пенсионный коэффициент пенсионера.

 Новый порядок формирования пенсионных прав граждан и расчета размеров пенсии в системе обязательного пенсионного страхования предполагает, что на размер будущей пенсии будут влиять три основных параметра:длительность страхового стажа, возраст обращения за назначением трудовой пенсии, размер заработной платы

Другими важными положениями пенсионных преобразований, о которых должен знать каждый работник, стали: сохранение существующего пенсионного возраста, а также института досрочных пенсий. При этом граждане должны четко знать о материальных стимулах, которые они могут получить, добровольно отказавшись от выхода на заслуженный отдых и продолжив трудовую деятельность. Наша задача – добиться понимания каждым работником того, что за каждый год более позднего обращения за назначением пенсии ее страховая часть и фиксированная выплата будут увеличиваться на соответствующие коэффициенты.   

 В первый день работы международной конференции особое внимание было уделено теме дальнейшего формирования накопительного элемента пенсии. По словам заместителя председателя правления ПФР Николая Козлова, сегодня у Правительства РФ возникло много вопросов к негосударственным пенсионным фондам, в которых сформировались большие суммы средств накопительной части пенсии.

 - Зачастую НПФ не отдают себе отчёт, что это пенсионные деньги и к ним нужно относиться разумно. На сегодняшний день в РФ 79 миллионов человек участвуют в формировании накопительной пенсии. В НПФ находится  огромные суммы денег и проблема состоит в том, что эти средства плохо инвестируются. Негосударственные пенсионные фонды не обеспечивают эффективность размещения пенсионных накоплений.

 В продолжении темы неэффективного использования средств накопительной части пенсии со стороны НПФ, заместитель министра труда и социальной защиты РФ Андрей Пудов, в частности, заметил:

 - Да, мы в министерстве обсуждаем тему вывода накопительной части из системы обязательной в систему добровольную. Чем это мотивируется. Во-первых, система работает уже больше 10 лет. В настоящее время около 3-х триллионов рублей в эту систему пришло. Это огромная сумма пенсионных накоплений и создано огромное количество негосударственных пенсионных фондов. Эти деньги должны были заработать на развитие российской экономики с точки зрения финансовых институтов. Могу сказать, что эти деньги работают на финансовом рынке, но, к сожалению, они не работают на экономику, лежат на банковских счетах и практически не участвуют в долгосрочных экономических проектах.

 Наше министерство считает, что НПФ  должны заниматься вложением средств в долгосрочные проекты, как это делается в развитых странах. Мнение министерства таково: перевод этих денег в долгосрочный, добровольный формат поможет создать новый стимул для развития полноценного рынка добровольного пенсионного страхования, рынка корпоративного пенсионного обеспечения, когда работодатель будет заинтересован через налоговую льготу, чтобы самому платить и чтобы работник сам смог сформировать свою накопительную пенсию. В Европе, к примеру, основная часть трудовой пенсии гражданина  состоит из его пенсионных накоплений. Сегодня для нас важно усилить солидарную часть пенсии.

 Подводя итоги работы конференции, его участники отметили, что подобные мероприятия нужно провести во всех регионах России. Необходимо также усилить информационно-разъяснительную работу среди граждан  о предстоящем новом порядке формирования пенсионных прав. Работникам пенсионных органов совместно с профсоюзными активистами обеспечить максимальный охват трудовых коллективов, чтобы такое мнение у  части населения, как «мало кто чего понимает» было сведено к минимуму.

Пресс-служба ОПФР по Забайкальскому краю

Информация