ДЕКАБРЬ

Январь 2018
ПнВтСрЧтПтСбВс

123456789101112131415161718192021222324252627282930311234

Телефоны Технической поддержки операторов связи Забайкальского края



 


 



 


 



 



 

Специалисты Отделения ПФР повышают квалификацию

Специалисты Отделения ПФР в Забайкальском крае успешно прошли сертификацию в области проектного управления.

Проектное управление – это инновационный метод организации деятельности учреждения, который сегодня внедряется  в работу краевого Отделения ПФР. Для того, чтобы более эффективно использовать данную систему, необходимо иметь подготовленные кадры, умеющие работать в современных условиях. В связи с этим 22 специалиста Отделения ПФР прошли обучение основным положениям концепции проектного менеджмента в соответствии со стандартами ГОСТ и ИСО в региональном центре сертификации проектного управления ПМ Стандарт на базе Читинского филиала Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации.

Затем 12 человек из них прошли сертификацию в области проектного управления ПМ СТАНДАРТ - это новая современная российская система подтверждения квалификации руководителей и специалистов в области проектного управления.

После завершения обучения всем прошедшим сертификацию, в числе которых управляющий Отделением ПФР по Забайкальскому краю Галина Михайленко, заместитель управляющего ОПФР Наталья Черняева, начальники отделов, были вручены сертификаты соответствия в области проектного управления «ПМ Стандарт. Уровень базовый». Документы и нагрудные знаки в торжественной обстановке им вручила директор Читинского филиала РАНХиГС Елена Лапа. Она пожелала выпускникам успехов в работе, эффективного применения полученных знаний в своей работе и выразила надежду на дальнейшее сотрудничество. Также с успешным окончанием курсов пенсионщиков поздравила председатель краевого отделения профсоюза работников госучреждений Татьяна Борвенко, которая оказала помощь в организации данного учебного процесса.

«С каждым годом к системе оказания государственных услуг предъявляются все более высокие требования. Чтобы соответствовать им, необходимо искать новые современные, более эффективные методы работы, одним из которых является проектное управление. Сегодняшний выпуск – это первая группа наших специалистов, которые прошли обучение, - отметила Галина Михайленко. – В дальнейшем работа по повышению  квалификации сотрудников Отделения будет продолжена. Уверена, что полученные знания не только помогут им наладить правильно свой рабочий процесс, сделать его высоко результативным, но и стать более конкурентоспособными на рынке труда».

Надо отметить, что повышение квалификации сотрудников – одно из приоритетных направлений в работе Пенсионного фонда РФ. Так, специалисты краевого Отделения ПФР ежегодно в соответствии с утвержденным графиком проходят обучение в Москве на базе учебно-методического центра ПФР, в Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации, в Новосибирске на базе Сибирского института управления  РАНХиГС.

Первые выпускники «Мобильной Академии для старшего поколения»

Пенсионерам из Читы вручили сертификаты о прохождении курса «Мобильная академия для старшего поколения».

В Забайкальском крае региональное отделение ООО «Союз пенсионеров России» совместно с МТС при содействии краевого Отделения ПФР реализуют проект «Мобильная академия для старшего поколения».  В рамках данного проекта на базе  Читинского филиала Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации организованы курсы, на которых пенсионеров обучают правилам использования планшетов и мобильных устройств. Курс обучения состоит из шести уроков, в рамках которых слушателей знакомят с полезными приложениями для смартфона и планшета, правилами сетевой безопасности, навигацией и поиском информации в глобальной сети, а также современными мессенджерами и социальными сетями, популярными интернет-сервисами.

Проект стартовал в октябре текущего года. На сегодняшний день обучение прошли 20 человек. Для них в Отделении ПФР по Забайкальскому краю было организовано торжественное мероприятие, в ходе которого директор Читинского филиала РАНХиГС Елена Лапа вручила им сертификаты о прохождении курса «Мобильная академия для старшего поколения».

Пенсионеров с успешным завершением обучения поздравили управляющий краевым Отделением ПФР Галина Михайленко, председатель правления ЗРО ООО «Союз пенсионеров России» Любовь Азеева, директор по продажам массового рынка филиала ПАО «МТС» в Забайкальском крае Сергей Бубен. Они пожелали выпускникам не останавливаться на достигнутом, а продолжать дальше совершенствовать свои знания в компьютерной науке, изучать возможности современной техники.

«Обучением пенсионеров компьютерной грамотности мы занимаемся на протяжении шести лет. Однако «Мобильная академия» принципиально новый проект. Он дает пенсионерам возможность расширить уже имеющиеся навыки работы на компьютере, а также получить новые знания, необходимые при использовании мобильных устройств, - рассказала Галина Михайленко. -  Сегодня мы выпустили 20 слушателей курсов. Однако работа на этом не заканчивается, она будет продолжаться до мая 2018 года. Всего  обучение пройдут 80 пенсионеров».

Галина Михайленко также отметила, что научившись пользоваться планшетом, пенсионеры смогут скачать на свое мобильное устройство новое приложение для смартфонов и планшетов и получать через него услуги ПФР в электронном виде. Так, данное приложение дает возможность  получить информацию о состоянии своего индивидуального лицевого счета в ПФР, проверить перечисленные работодателем страховые взносы, а также записаться на прием и заказать нужные документы. Помимо этого с использованием службы геолокации приложение найдет ближайшую клиентскую службу Пенсионного фонда или МФЦ.

Встреча с главами сельских поселений

Специалисты Пенсионного фонда РФ обсудили с главами сельских поселений Калганского района вопросы пенсионного обеспечения граждан.

В Калге состоялся очередной консультативный Совет глав сельских поселений района. На заседание была приглашена начальник Отдела ПФР  в Калганском районе Любовь Бурханова. Она довела до сведения членов Совета информацию о сроках доставки пенсий в декабре через почтовые отделения. Так, в этом году выплаты пенсий и пособий за декабрь через почтовые отделения будут осуществляться следующим образом. С 3 по 13 декабря пенсии будут выплачиваться по действующему графику. С 14 декабря доставка пенсий будет осуществляться досрочно:

- 14 декабря будут выплачены пенсии за 14 и 15 декабря,

- 15 декабря – за 16 и 17 декабря,

- 16 декабря – за 18 и 19 декабря,

- 18 декабря – за 20 и 21 декабря,

- 19 декабря – за 22,23 и 24 декабря,

- 20 декабря - выплата в районах края неполученных сумм за все дни доставки.

Помимо этого, Любовь Бурханова проинформировала глав поселений об индексации страховых пенсий в 2018 году. В следующем году пенсии проиндексируют не с 1 февраля, как в предыдущие годы, а с 1 января на 3,7%. В результате средняя прибавка к пенсии по краю, с 1 января 2018 года, составит 381 рубль. Средняя страховая пенсия по краю возрастет с 12409 до 12 986 рублей.

«Главы сельских поселений проводят регулярную работу с населением, именно поэтому они являются нашими верными помощниками  в разъяснении пенсионного законодательства среди жителей района. В поселковые администрации мы регулярно передаем  раздаточный материал – буклеты, лифлеты, брошюры по разным направлениям пенсионного обеспечения. Так что наши земляки могут там взять информационные материалы по интересующим их вопросам», - рассказала Любовь Бурханова.

Воспитанники Орловского детского дома поблагодарили попечителей из ПФР за помощь

Начальнику Управления ПФР в Агинском Бурятском округе Валентине Балдановой вручили благодарственное письмо за оказание помощи Орловскому детскому дому.

В поселке Агинское на сцене Дворца культуры прошел концерт, посвященный 20-летию со дня образования Орловского детского дома. В ходе торжественного мероприятия были подведены итоги работы учреждения, определены лучшие работники, внесшие большой вклад в развитие детского дома в разные годы. Также были вручены благодарственные письма от Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края меценатам, попечительскому совету, в который входят начальники и руководители предприятий и организаций п. Агинское, индивидуальные предприниматели и просто неравнодушные люди. Среди награжденных - начальник Управления ПФР в Агинском Бурятском округе Валентина Балданова.

После торжественной части сами воспитанники детского дома, воспитанники детских хореографических коллективов п. Агинское «Залуу наhан» и «Баяр»,  работники налоговой службы и Пенсионного фонда, работники культуры подарили зрителям замечательный концерт. Песня «Старый клен» в исполнении вокальной группы Управления Пенсионного фонда не оставила равнодушными зрителей.

В завершение вечера слова благодарности в адрес всех принявших участие в данном мероприятии выразила директор Детского дома Цыденова Л.А. Она отметила, что благодаря душевной щедрости и неравнодушному отношению к проблемам детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей всех собравшихся, Орловский детский дом отмечает свой 20-летний юбилей.

«Коллектив Управления всегда активно участвует в подобных мероприятиях. Как и в феврале 2017 года, когда наши специалисты выступили на благотворительном концерте по сбору средств для Детского дома, представив песню «Народ единый», сотрудники с удовольствием откликнулись на приглашение и представили свой номер на концерте, - рассказала начальник Управления Валентина Балданова. – Все присутствующие – и дети, и взрослые – получили массу положительных эмоций от общения друг с другом, от праздника в целом».

Шаг за шагом к бережливому производству

Специалисты Отделения ПФР по Забайкальскому краю и Управления ПФР в г. Чите изучили основы бережливого производства.

В Отделении ПФР по Забайкальскому краю прошел двухдневный тренинг «Шаг за шагом», организованный Сбербанком. В ходе тренинга бизнес-тренер по программам ПСС по Байкальскому банку Дарья Васильева познакомила работников Пенсионного фонда с основными принципами особой схемы управления организацией – бережливым производством и эффективными методами повышения производительности труда.

Как рассказала участникам тренинга Дарья Васильева, бережливое производство – это концепция, предполагающая вовлечение в процедуру оптимизации каждого сотрудника. Такая схема направлена на максимальное ориентирование в сторону клиента. Другими словами, бережливое производство – это устранение любых действий, вследствие которых потребляются ресурсы, но в результате не создается никакой ценности для конечного потребителя.

Бизнес-тренер представила специалистам Пенсионного фонда инструменты lean-технологий и бережливого производства и показала, как их можно использовать в подразделениях учреждения. Показала  модели  поиска  потерь  производительности,  влияющие  на  общую производительность труда персонала, потери в технологии производства, потери в работе оборудования.

Надо отметить, что в ходе тренинга его участники не только получили теоретические знания, но и смогли их применить на практике. Так, все участники были разделены на две группы, каждой из которых было предложено разработать и защитить проект, то есть взять один из производственных процессов и с помощью lean-инструментов оптимизировать его. Одна из групп рассмотрела работу колл-центра: пенсионщики определили причины, по которым не всегда клиент может дозвониться до специалиста и получить консультацию, а также предложили пути решения возникших проблем с минимальными затратами.  Вторая группа рассмотрела процедуру оказания такой услуги, как выдача справки. В ходе разработки проекта они нашли причины, по которым время ожидания заказанного документа затягивается, а также способ сократить до минимума время от момента обращения за справкой и до ее выдачи клиенту.

В завершении тренинга всем участникам начальник управления прямых продаж Читинского  Отделения Сбербанка России Галина Ракевич вручила сертификаты, свидетельствующие о том, что они прошли обучение по применению инструментов методологии lean6 Sigma. С успешным прохождением тренинга, с повышением квалификации участников поздравила управляющий Отделением ПФР по Забайкальскому краю Галина Михайленко. Она отметила, что бережливое производство невозможно без бережливой культуры, главное в данной технологии - человеческий фактор, коллективная работа.  Именно поэтому знать и уметь применять lean-инструменты должны все сотрудники – от руководителя до рядового специалиста. Только в этом случае они будут говорить на одном языке, понимать друг друга, а, значит, способны решить поставленную задачу с минимальными потерями и затратами ресурсов.

Поле тренинга его участники поделились своими впечатлениями от обучения. Как рассказала начальник Управления ПФР в Агинском Бурятском округе Валентина Балданова, она испытала эйфорию от полученных в рамках тренинга знаний: «Во время работы  бывают случаи, когда находишь пути решения поставленной задачи на интуитивном уровне. После обучения все разложилось по полочкам, интуиция приняла форму конкретных знаний, которые хочется поскорее не только применить в работе, но и передать своим коллегам – сначала среднему звену, руководителям подразделений, а затем постепенно распространить на всех сотрудников. От тренинга получила массу впечатлений и шикарные эмоции».

День государственных и муниципальных услуг для школьников

Учащимся старших классов школы поселка Досатуй Приаргунского района представили электронный сервис ПФР «Личный кабинет гражданина».

В Приаргунском районе, в поселке Досатуй прошел День государственных и муниципальных услуг для школьников. На встречу с учащимися старших классов поселковой школы пришли представители Пенсионного фонда РФ, районной администрации, многофункционального центра, центра занятости населения. 

Начальник Отдела ПФР в Приаргунском районе Лариса Тюкавкина рассказала школьникам о пенсионной системе России, условиях получения страховой пенсии по старости, привела примеры расчета пенсионных баллов и размера пенсии в зависимости от размера заработной платы и стажа. Сделала акцент на том, что это возможно только в случае регулярных отчислений, которые работодатель осуществляет с официальной части заработной платы, а зарплата в «конверте» нигде не учитывается, следовательно,  период, когда гражданин работает неофициально, не включается в стаж работы.

Особое внимание лекторы уделили государственным услугам, которые сегодня доступны населению в электронном виде. Так, пенсионщики рассказали о портале государственных услуг, его преимуществах  и о процедуре регистрации на нем, представили электронный сервис ПФР «Личный кабинет гражданина» и новое приложение для смартфонов и планшетов. Они отметили, что воспользовавшись данными сервисами, можно получить ряд значимых социальных услуг: записаться на прием, заказать документы, узнать о состоянии индивидуального лицевого счета, подать заявление на назначение пенсии, на получение сертификата МСК и ряд других.

«Уроки пенсионной грамотности для учащихся мы проводим не первый год. Однако в этом году решили к ним добавить встречи в новом формате с привлечением специалистов других ведомств. На наш взгляд, это позволит старшеклассникам получить более полную картину об их социальных правах, о государственных услугах в разных сферах. Во время занятий мы стараемся уделять больше внимания электронным услугам, чтобы дети не только сами об этом знали, но и могли помочь  старшему поколению зарегистрироваться на портале государственных и муниципальных услуг, научить своих родителей, бабушек, дедушек  пользоваться порталом, - рассказала Лариса Тюкавкина. – Такие встречи мы планируем провести во всех поселениях района».

СНИЛС для новорожденных

Самым юным жителям Калганского района вручили страховые свидетельства государственного пенсионного страхования.

В Отделе ЗАГС  Калганского района состоялось торжественное  мероприятие, на которое были приглашены жительницы района, имеющие детей. На мероприятии присутствовали мамы, воспитывающие от 1 до 6 детей: Алена Раменская  - 6 детей, Евгения Трофимова и Светлана Полухина - по 3 ребенка, Дарья Чумакова и Елизавета Негробова - по 2 детей, у Новиковой Алены - первый ребенок.

Специалисты Отдела ЗАГСа и отдела культуры подготовили праздничную программу, в ходе которой звучали стихи и песни, посвященные мамам, в том числе исполненные и учениками Калганской общеобразовательной школы.

Не остались в стороне от такого мероприятия и специалисты Пенсионного фонда РФ. Заместитель начальника Отдела ПФР в Калганском районе Елена Макарова вручила мамам двух новорожденных детей страховые свидетельства государственного пенсионного страхования с номерами индивидуальных лицевых счетов малышей и памятные подарки.

«Рождение детей – это всегда радость. За 11 месяцев текущего года в нашем районе счастливое прибавление произошло в 61 семье. При этом первенцы родились  в 25-ти семьях, 2-ой ребенок родился в 26 семьях, 3-й ребенок  - в 8 семьях, в двух семьях появились 4-й и 5-й ребенок, - рассказала Елена Макарова. – Все  юные калганцы уже являются клиентами Пенсионного фонда РФ: им всем присвоен страховой номер индивидуального лицевого счёта, а мамы некоторых из них являются владельцами сертификатов на материнский (семейный) капитал».

Продолжаем повышать компьютерную грамотность пенсионеров

В Отделении ПФР по Забайкальскому краю торжественно вручили пенсионерам сертификаты об окончании курсов компьютерной грамотности.

С 14 ноября по 8 декабря текущего года 13 пенсионеров из Читы обучались на курсах компьютерной грамотности, открытых на базе  ЧУДО «Центр информационных технологий». В течение месяца пенсионеры изучали азы компьютерной науки: знакомились с компьютером, учились создавать документы и папки, выходить в сеть Интернет, общаться в социальных сетях, получать государственные услуги в электронном виде.

После окончания обучения выпускникам вручили сертификаты «Основы компьютерной грамотности». Пенсионеров с успешным прохождением курсов поздравили заместитель управляющего Отделением ПФР по Забайкальскому краю Наталья Черняева, заместитель директора ЧУДО «Центр информационных технологий» Евгений Богуто, председатель правления ЗРО ООО «Союз пенсионеров России» Любовь Азеева. Они пожелали пенсионерам не останавливаться на достигнутом, а продолжить изучение компьютерной науки и освоение Интернет-пространства.

«Сегодняшний выпуск – это первая группа пенсионеров, которая прошла обучение в Центре информационных технологий. Повышением компьютерной грамотности совместно с Союзом пенсионеров мы занимаемся с 2011 года. На протяжении всех этих лет нашим надежным партнером в этом важном деле был Забайкальский колледж информационных технологий, где были организованы бесплатные курсы для людей старшего поколения. В настоящее время к этой работе присоединился и Центр, - рассказала Наталья Черняева. – Первый выпуск не оказался комом, обучение прошло на высоком уровне, все пенсионеры получили полезные для себя знания и навыки. Уверена, что умение пользоваться компьютером, которое они приобрели на курсах, сделает их жизнь более насыщенной, яркой и интересной. Ну а мы, со своей стороны, продолжим совместную работу по обучению пенсионеров».  

Индексация пенсий гражданам, прекратившим трудовую деятельность

Пенсионерам, прекратившим работу, пенсии будут индексировать с 1-го числа месяца, следующего за увольнением.

С 1 января 2018 года вступает в силу Федеральный закон № 134-ФЗ «О внесении изменения в статью 26.1 Федерального закона «О страховых пенсиях»», в соответствии с которым будут сокращены до 1 месяца сроки индексации пенсий пенсионерам, уволившимся с работы.

В соответствии с новым законом, пенсионерам, уволившимся с работы, пенсии будут индексировать быстрее: не с четвёртого месяца, как прежде, а уже со следующего. При этом если раньше такому пенсионеру три месяца ожидания прибавки никак не компенсировались, теперь они войдут в перерасчет. Несмотря на то, что Федеральный закон вступит в силу только с 1 января 2018 года, его действие распространяется и на конец 2017 года. То есть, те пенсионеры, которые уволились в октябре и позже, уже получат пенсии в соответствии с нормами данного закона.

«Первые выплаты пенсий с учетом перерасчета по нормам Закона № 134-ФЗ будут произведены в феврале 2018 года. Рассмотрим действие закона на примере. Так, пенсионер уволился в октябре текущего года. Работодатель в отчетных данных за ноябрь 2017 года укажет, что данный гражданин уже является неработающим. В январе 2018 года орган ПФР примет решение о перерасчете пенсии гражданина с учетом всех пропущенных индексаций. И в феврале 2018 года пенсионер получит пенсию в новом размере плюс компенсацию за три месяца – ноябрь, декабрь и январь», - рассказала начальник отдела назначения и перерасчета пенсий ОПФР по Забайкальскому краю Инна Чернышева.

Как отметили в Отделении ПФР по Забайкальскому краю, вопрос стал актуальным после многочисленных обращений пенсионеров во все инстанции, в том числе к депутатам и сенаторам. И это не случайно, в стране и в Забайкальском крае за 1,5 года действия прежних правил индексации привели к тому, что пожилые люди начали массово оставлять работу. Для сравнения, если на 01.01.2016 года из 247 тысячи пенсионеров 78 тысяч имели работу (32 %), то в 2017 году – из 288 тысяч только 46 тысяч (18 %). Новый закон должен улучшить положение пенсионеров, которые временами возвращаются на рынок труда.

Гвардия труда

Специалисты Отдела ПФР в Калганском районе встретились с пенсионерами – орденоносцами.

В селе Калга в межпоселенческой библиотеке  состоялось торжественное мероприятие, почетными гостями которого стали пенсионеры, награжденные орденами за трудовые заслуги. Среди них почетный житель Читинской области Макарова Александра Афанасьевна и Копылов Геннадий Афанасьевич – кавалеры ордена «Знак Почета», Морозова Агриппина Николаевна  награждена орденом  «Дружбы народов», Сарапулов Сергей Константинович, Попова Евдокия Васильевна, Белозерова Тамара Георгиевна, Чумаков Анатолий Лукич – кавалеры ордена Трудовой славы 3 степени, Харисов Раис Фатыхович награжден  орденом Трудового Красного Знамени.

Организаторы встречи с гвардией труда – специалисты Отдела ПФР в Калганском районе, члены  СПР,  работники библиотеки - приготовили для пенсионеров концерт, в ходе которого звучали музыкальные номера, стихи и, конечно же, слова благодарности в адрес орденоносцев за их доблестный труд. 

«На сегодняшний день в нашем районе проживает 17  пенсионеров, награжденных орденами за трудовые успехи. Нашим прославленным землякам со стороны органов власти уделяется большое внимание. Так, с 2004 года орденоносцам на основании Постановления районного Собрания представительных органов самоуправления выплачивается ежемесячная доплата к пенсии в размере 20% фиксированной базовой части страховой пенсии по старости из средств местного бюджета муниципального района, - рассказала начальник Отдела ПФР в Калганском районе Любовь Бурханова. – Мы также стараемся оказывать им помощь, окружать их вниманием и заботой. Эта встреча с орденоносцами – уже третья по счету. Они всегда проходят в душевной, теплой обстановке. Пенсионеры с удовольствием рассказывают о своих трудовых подвигах, делятся воспоминания о своей жизни. А нам очень интересно из первых уст услышать, как складывалась история нашего района, края в целом. В дальнейшем мы продолжим славную традицию встреч с почетными жителями района».

Трудоустройство инвалидов - забота общая

В рамках декады инвалидов в районах Забайкальского края прошли при участии специалистов Пенсионного фонда РФ  мероприятия, цель которых – оказание помощи в трудоустройстве людям с ограниченными возможностями.

В поселке Могойтуй состоялась ярмарка вакансий для представителей маломобильных групп населения «Трудоустройство инвалидов - забота общая». В работе ярмарки приняли участие специалисты районного Отдела ПФР, отдела социальной защиты населения, ФСС, представители общества инвалидов. Начальник Отдела ПФР в Могойтуйском районе Татьяна Дондокова дала консультации людям с ограниченными возможностями по вопросам пенсионного обеспечения, рассказала им о порядке формирования и назначения пенсии, ответила на вопросы участников. В ходе ярмарки четыре работодателя представили  имеющиеся у них в организациях вакансии. Итогом мероприятия стало трудоустройство нескольких инвалидов.

В селе Александровский Завод в центре занятости населения  состоялся  «круглый стол» по вопросам трудоустройства граждан с ограниченными возможностями. На встречу с инвалидами пришли представители Отдела ПФР в Александрово-Заводском районе, социальной защиты населения, МУЗ ЦРБ, муниципального учреждения культуры. В ходе встречи состоялось обстоятельное обсуждение насущных вопросов в области содействия трудоустройству инвалидов, оказания услуг профессиональной ориентации и профессионального обучения.

Начальник отдела ПФР в Александрово-Заводском районе Светлана Казанцева рассказала участникам «круглого стола» о задачах пенсионного фонда по совершенствованию пенсионного обеспечения граждан, развитии электронных сервисов, расположенных в «Личном кабинете гражданина» на сайте Пенсионного фонда, довела до их сведения, что в связи с предстоящими новогодними праздниками изменяются сроки выплаты пенсий за декабрь 2017 года. Присутствующих также интересовали вопросы, связанные с индексацией пенсий, ЕДВ, федеральной социальной доплаты, отказ от набора социальных услуг и т.д.                                                                                                                         

«Совместная работа по трудоустройству инвалидов ведётся в районе с  организациями, при администрации Александрово-Заводского  района создан координационный совет  содействия  занятости населения района, - рассказала Светлана Казанцева. – Встреча с инвалидами – это еще одна площадка, еще одна возможность оказать помощь инвалидам, разъяснить им законодательные нормы, которые необходимо знать при устройстве на работу. По итогам заседания было принято решение усилить работу с инвалидами по вовлечению их в общественную жизнь, привлечению к реализации социально-значимых проектов».

Награда за вклад в развитие родного района

Начальник Отдела ПФР в Могойтуйском районе Татьяна Дондокова награждена памятным знаком «75 лет Могойтуйскому району».

В 2017 году Могойтуйский район отмечает 75 лет со дня образования. В рамках юбилея в районе прошли праздничные мероприятия. Одним из них стала торжественная церемония награждения лиц, внесших значительный вклад в социально-экономическое развитие района. Лучшим работникам организаций из разных сфер вручили памятные знаки «75 лет Могойтуйскому району». В их числе была награждена и начальник Отдела ПФР в Могойтуйском районе Татьяна Дондокова.

Татьяна Дондокова выступила с ответным словом, выразила слова благодарности администрации района за высокую оценку деятельности тружеников района и поздравила земляков с юбилеем: «Для нас юбилей района – очень значимое событие. Ведь это наш общий дом, на благо которого мы все работаем. Наш коллектив очень тесно сотрудничает с Администрацией района. Мы совместно решаем вопросы социального обеспечения населения, легализации трудовых отношений и заработной платы, проводим информационно-разъяснительную работу. Сотрудники Отдела всегда принимают участие в районных мероприятиях – субботниках, праздничных демонстрациях, спортивных состязаниях и так далее. Поэтому считаю, что врученная мне награда – это высокая оценка деятельности всего нашего коллектива».

Пенсионный фонд и профсоюзы – надежные партнеры

Взаимодействие Отделения ПФР по Забайкальскому краю и краевой Федерации профсоюзов стало одной из тем профсоюзной научно-практической конференции.

В Чите состоялась научно-практическая конференция «Современное профсоюзное движение: проблемы и перспективы». В ней приняли участие представители ФНПР, Федерации профсоюзов Забайкалья, представители профсоюзов Республики Бурятии, краевого Правительства, научной общественности, работодатели. Перед участниками конференции с докладом выступила управляющий Отделением ПФР по Забайкальскому краю Галина Михайленко.Она отметила, что Пенсионный фонд и профсоюзы надежные партнеры, которые совместно на протяжении многих лет решают важные вопросы по повышению уровня пенсионного и социального обеспечения жителей края, по повышению их правовой грамотности, стоят на защите прав граждан. Так, краевое Отделение ПФР принимает активное участие в работе Трехсторонней комиссии по урегулированию социально-трудовых отношений и подготовке предложений для внесения в Трехстороннее  Соглашение.

Между Пенсионным фондом и ФНПР действует соглашение о совместном проведении информационно-разъяснительной работы, направленной на повышение пенсионной и социальной грамотности населения. В рамках данного соглашения  в 2017 году проведено более 3000 собраний, встреч с профсоюзными активистами, работниками трудовых коллективов.  В текущем году организованы совместные выездные приемы по проведению регистрации, подтверждения, восстановления учетных записей пользователей на Едином портале государственных и муниципальных услуг: выездные приемы проведены в 49 организациях.

В своем выступлении Галина Михайленко уделила внимание вопросу взаимоотношений между работниками и руководством внутри Отделения ПФР по Забайкальскому краю. Так, В Отделении и территориальных органах созданы первичные профсоюзные организации. Большое внимание со стороны руководства уделяется вопросам охраны труда: обслуживающий персонал обеспечен средствами индивидуальной защиты, сотрудники проходят периодические медицинские осмотры, в том числе и за счет средств фонда социального страхования. Руководство Отделения не оставляет без внимания такое направление, как повышение профессионального уровня работников. Например, в Отделении внедряется система проектного управления. В рамках данной работы  специалисты ПФР – члены профсоюза прошли процедуру сертификации ПМ СТАНДАРТ. И помощь в этом оказал профсоюз работников государственных учреждений. В результате на сегодняшний день в Забайкалье всего 14 сертифицированных специалистов ПМ СТАНДАРТ, при этом 12 из них сотрудники – Отделения.

«Школа будущего пенсионера» продолжает свою работу

О том, сколько нужно иметь пенсионных баллов и сколько отработать лет, чтобы получить право на страховую пенсию, рассказали работникам бюджетных организаций Нерчинско-Заводского района сотрудники Пенсионного фонда РФ.

Специалисты Отдела ПФР в Нерчинско-Заводском районе провели семинары в рамках проекта «Школа будущего пенсионера» для работников Дома детского творчества, центра социальной защиты населения и отдела социальной помощи на дому ГУСО «Калганский СРЦ «Улыбка». Главной темой встреч стал порядок формирования пенсионных прав и назначения пенсии.

В ходе семинаров пенсионщики рассказали их участникам о том, что  в  2017 году для получения права на страховую пенсию необходимо иметь 8 лет стажа и индивидуальный пенсионный коэффициент не менее 11,4. Понятие пенсионного коэффициента впервые было введено в 2015 году, он зависит от  начисленных и уплаченных страховых взносов в систему обязательного пенсионного страхования и длительности страхового стажа. Требования к коэффициенту, также как и к стажу постепенно будут расти и достигнут своего максимума в 2025 году, когда страховая пенсия будет назначаться при наличии не менее 15 лет стажа и коэффициента 30.

Специалисты ПФР порекомендовали участникам семинаров постоянно отслеживать процесс формирования своих пенсионных прав, проверять поступление страховых взносов на свой индивидуальный лицевой счет. Это можно сделать не только лично обратившись в клиентскую службу Пенсионного фонда РФ, но и через электронный сервис ПФР «Личный кабинет гражданина». Так, воспользовавшись данным сервисом, можно узнать, сколько баллов гражданин заработал, проверить стаж, рассчитать размер своей будущей пенсии, а также подать заявление на назначение пенсии и получить ряд других услуг в электронном виде.

Помимо этого работникам учреждений посоветовали за 1-2 года до наступления права на страховую пенсию обратиться в ПФР для заблаговременной оценки пенсионных прав, где специалисты проверят записи в трудовой книжке, если нужно, запросят в архивах подтверждающие периоды работы справки, сформируют электронный макет пенсионного дела. Таким образом человеку останется только при достижении пенсионного возраста подать заявление на назначение пенсии.

Выплата средств пенсионных накоплений правопреемникам

В 2017 году в территориальные органы ПФР обратились 1270 забайкальцев с заявлениями о выплате средств пенсионных накоплений умерших граждан.

В соответствии с действующим законодательством, правопреемник может получить выплату из средств пенсионных накоплений умершего гражданина, если его смерть наступила до назначения ему пенсии. Право на получение пенсионных накоплений умершего гражданина имеют люди, которые были заранее указаны в заявлении застрахованного лица о распределении средств пенсионных накоплений. При отсутствии заявления накопления выплачиваются правопреемникам по закону – родственникам умершего: в первую очередь - детям, в том числе усыновленным, супругу и родителям (усыновителям); во вторую очередь - братьям, сестрам, дедушкам, бабушкам и внукам. Правопреемникам второй очереди средства могут быть выплачены только при отсутствии правопреемников первой очереди.

«На сегодняшний день нами принято 1102 решения о выплате средств пенсионных накоплений, в том числе 6 решений об отказе в выплате средств пенсионных накоплений. Правопреемникам в 2017 году уже выплачено пенсионных накоплений на общую сумму 22,4 миллиона рублей. Средняя сумма выплат составила 20,3 тысячи рублей. Максимальная сумма выплаты в этом году - 325,5 тысяч рублей. А, например, в прошлом году самая большая выплата правопреемникам достигла 285 тысяч рублей», - рассказала начальник отдела организации и учета процесса инвестирования ОПФР по Забайкальскому краю Татьяна Болотова.

Специалисты ПФР напоминают, что выплата носит заявительный характер и для ее получения правопреемникам необходимо обратиться в течение 6 месяцев со дня смерти застрахованного лица, имеющего право на накопительную пенсию, в территориальный орган ПФР. К заявлению необходимо приложить следующие документы: удостоверение личности (паспорт, военный билет), свидетельство о смерти застрахованного лица, документы, подтверждающие родственные отношения с умершим (для детей - свидетельство о рождении, для супругов - свидетельство о браке и т.д.), страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования умершего.

Подробные консультации можно получить по телефону

Более 4,8 тысяч жителей Забайкальского края подали в органы ПФР  заявления о согласии на получение информации о пенсионном обеспечении по телефону.

Отделение ПФР по Забайкальскому краю в числе 14 Отделений Пенсионного фонда РФ является участником пилотного проекта  по консультированию граждан посредством телефонной связи по материалам выплатного дела. Суть данного проекта в том, что каждый гражданин может обратиться в территориальный орган ПФР с заявлением, содержащем согласие на получение информации о пенсионном обеспечении по телефону и кодовое слово. После этого в любое удобное для себя время гражданин может позвонить по телефону «горячей линии»: назвать фамилию, имя, отчество, данные документа, удостоверяющего личность, и кодовое слово, которое было указано в заявлении, и получить консультацию по вопросам назначения и перерасчета пенсии с учетом персональных данных.

«При обычном обращении гражданина за консультацией наш специалист, обслуживающий телефон «горячей линии», может дать только общую информацию по заданному вопросу, разъяснить законодательные нормы, предоставить справочные материалы. Когда человек называет кодовое слово и свои данные, оператор сверяет их с имеющимися в личном деле и уже дает подробную консультацию, - рассказала руководитель группы организации работы клиентских служб Отделения ПФР по Забайкальскому краю Наталья Зуева. – Такой формат взаимодействия с клиентами позволяет сделать работу телефонов «горячей линии» более эффективной, а также в ряде случаев избавляет граждан от необходимости посещать клиентскую службу для решения своей проблемы».

Как рассказали в краевом Отделении ПФР, на территории нашего края проект первоначально реализовывался в территориальных органах ПФР в Агинском, Алек-Заводском, Калганском, Петровск-Забайкальском и Шелопугинском районах. В настоящее время проект действует на территории всего региона. На сегодняшний день в рамках проекта в органы ПФР Забайкальского края поступило 4 815 заявлений, а 467 забайкальцев уже  получили подробные консультации по телефону.

Льготники сделали свой выбор на 2018 год

В 2018 году более 35 тысяч забайкальцев будут получать льготы, включенные в набор социальных услуг (НСУ), в натуральном виде.

В  Забайкальском крае право на государственную социальную помощь в виде НСУ имеют 96 250 человек. Из них 35,7 тысяч человек в 2018 году сохранили льготы, включенные в набор социальных услуг. Остальные 72,8 тысяч  человек отказались полностью или частично от НСУ в пользу денежного эквивалента. При этом 60,4 тысячи льготников отказались от всего набора  социальных услуг, 5,9 тысяч человек - от лекарственной части НСУ, 7,1 тысяч – от санаторно-курортного лечения, 7,2 тысяч – от проезда в транспорте к месту лечения и обратно.

«Набор социальных услуг предоставляется получателям ежемесячной денежной выплаты. НСУ включает в себя медицинскую, санаторно-курортную и транспортную составляющие. Федеральные льготники могут получать льготы в натуральной форме или в денежном эквиваленте. При этом можно заменить набор социальных услуг деньгами полностью либо частично, - рассказала начальник отдела социальных выплат ОПФР по Забайкальскому краю Елена Соколова. - Заявления на отказ от НСУ или его возобновление на 2018 год Пенсионный фонд принимал, в соответствии с действующим законодательством, до 1 октября текущего года. В территориальные органы ПФР в 2017 году обратились 5,9 тысяч забайкальцев с заявлениями об отказе от льгот, а также 907 человек с заявлениями о возврате льгот в натуральном виде».

Напомним, что стоимость НСУ составляет 1048 рублей 97 копеек, из них лекарственная часть – 807 рублей 94 копейки, санаторно-курортное лечение – 124 рубля 99 копеек, транспортная составляющая – 116 рублей 4 копейки. Ежегодно стоимость набора социальных услуг индексируется.